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Ausbildungsbeginn bei EnviTec Biogas

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Dienstag, den 08. August 2017 um 10:27 Uhr

Lohne. Was ist eigentlich Biogas und wie wird es produziert? Was ist wichtig für meine Ausbildung? Fragen wie diese standen im Mittelpunkt der soeben beendeten Einführungswoche für Auszubildende bei EnviTec Biogas. Der niedersächsische Biogas-Allrounder bietet aktuell vier neuen Auszubildenden einen erfolgreichen Start in die Berufswelt. Darunter befinden sich zwei Industriekaufleute, eine Umschülerin, die als Fachkraft für Lagerlogistik das Team des Allrounders die kommenden zwei Jahre verstärkt, sowie am Standort in Saerbeck ein angehender Bauzeichner.

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Erneute Auszeichnung für Markenführung im Mittelstand

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Montag, den 07. August 2017 um 12:05 Uhr

RFF GBA17 1055 3 kleinDrantum. Der German Brand Award ist ein Wettbewerb, der herausragende Markenführung prämiert. Ausgerichtet wird er vom German Brand Institute zusammen mit dem Rat für Formgebung, der 1953 vom Deutschen Bundestag ins Leben gerufen wurde. Über die Vergabe des German Brand Awards entscheidet eine unabhängige Jury aus Markenexperten unterschiedlicher Disziplinen: Industrie, Hochschule, Agentur, Beratung und Medien. Mit dem Prädikat „Special Mention“ werden Arbeiten für besondere Aspekte in der Markenführung ausgezeichnet.

Einer der begehrten Preise ging an KAAPKE Marken im Mittelstand und die KS-ORIGINAL GMBH, einen Verbund mittelständischer Kalksandsteinhersteller, für das gemeinsam entwickelte und gestaltete KS* Magazin „massiv weiß.“ Hierbei handelt es sich um ein neues, innovatives Contentmarketing-Tool, das die jeweiligen Besonderheiten der einzelnen Produktmarken KSORIGINAL, KS-PLUS und KS-QUADRO sowie die emotionalen Mehrwerte der Familienmarke KS* spannend und zielgruppengerecht kommuniziert.

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Ein Dutzend Jubilare bei Boge Elastmetall

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Montag, den 07. August 2017 um 10:46 Uhr

BOGE Jubilare kleinDamme/Vechta. Lob und Anerkennung für ihr langjähriges Engagement und ihre Verbundenheit zum Unternehmen gab es jetzt für zwölf Jubilare im Dammer Werk von Boge Elastmetall von den Produktionsleitern Ewald Plöger und Alexander Hettich. Geehrt wurden Helmut Gawlik (40 Jahre aus Damme), Gaby Gieler (40 Jahre aus Damme); Markus Fluder (25 Jahre aus Damme), Leonard Glesmann (25 Jahre aus Holdorf), Viktor Kirchner (25 Jahre aus Damme), Georg Kluch (25 Jahre aus Damme), Viktor Kirchner (25 Jahre aus Damme), Karl-Walter Palluck (25 Jahre aus Damme), Burkhard Tiemann (10 Jahre aus Bad Essen), Peter Hartmann (10 Jahre aus Vechta), Volker Radtke (10 Jahre aus Espelkamp) und Holger Hassebrock (10 Jahre aus Stemwede).

 

Halbzeit! Zertifikatskurs Qualitätsmanagement stellt sich vor

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Freitag, den 04. August 2017 um 10:59 Uhr

kurs im zentrum für lebensmittelphysik kleinQuakenbrück/Osnabrück. Entwicklungen im Wettbewerb der Lebens- und Futtermittelwirtschaft werden heute von vielen Faktoren bestimmt, auf die man als Unternehmer nur bedingt Einfluss nehmen kann. Umso wichtiger erscheint eine Differenzierung des eigenen Produkts über seine grundlegendste Eigenschaft: DIE QUALITÄT! Der Qualität eines Produktes liegen betriebliche Prozesse, analytische und technische Kompetenzen und ein funktionierendes Management zugrunde. Mit dem Zertifikatskurs Qualitätsmanagement der Lebens- und Futtermittel haben die Professional School der Hochschule Osnabrück und das Deutsche Institut für Lebensmitteltechnik im Jahr 2017 erstmalig ein berufsbegleitendes Weiterbildungsprogramm für Fach- und Führungskräfte aus der Region ins Leben gerufen.

Die neun Teilnehmer und Dozenten blicken nun auf die Hälfte der 12-monatigen Studienzeit zurück. Das erste der drei Module inklusive der Prüfungen haben sie alle erfolgreich hinter sich gebracht. Mit Blick auf das kommende Jahr möchten die Initiatoren das Kursangebot gerne vorstellen und im gemeinsamen Dialog mit Unternehmern aus der Region weiterentwickeln. Hierzu wird am 19. September 2017 eine Informationsveranstaltung zum Zertifikatskurs am Deutschen Institut für Lebensmitteltechnik in Quakenbrück stattfinden. DIL-Vorstand Volker Heinz und die Leitung des Zertifikatskurses blicken optimistisch auf die weitere Entwicklung des Programms. Heinz: „Wir möchten die Lehrinhalte und das Format noch stärker auf die Bedürfnisse der Ernährungsbranche ausrichten. Auf unserer Dialogveranstaltung holen wir die Branche ab und lassen die Kursteilnehmer zu Wort kommen.“

 

Arbeitslosigkeit im Juli gestiegen

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Donnerstag, den 03. August 2017 um 14:03 Uhr

 Mehr Arbeitslose als im Juni, aber weniger als im Vorjahr
 Anstieg insbesondere durch Schüler und Auszubildende bedingt
 Endspurt am Ausbildungsmarkt 2017

Arbeitslosenzahl: 7.796
ggü. Vormonat: +442 / +6,0%
ggü. Vorjahresmonat: -953 / -10,9%

Arbeitslosenquote (Vorjahreswert): 4,4% ( 5,0%)
Stellenzugang (ggü. Vorjahresmonat): 1.008 (+10,8%)
Stellenbestand (ggü. Vorjahresmonat): 3.687 (+17,6%)

Oldenburger Münsterland. Im Juli ist die Zahl der Arbeitslosen im Oldenburger Münsterland gestiegen. „Dafür verantwortlich sind schwerpunktmäßig drei Faktoren“, sagt Tina Heliosch, Leiterin der Agentur für Arbeit Vechta. „Zum einen meldeten sich wieder viele junge Menschen arbeitslos, die entweder gerade die Schule oder eine Ausbildung beendet haben. Ein großer Teil von ihnen hat bereits berufliche oder schulische Perspektiven in Aussicht. Daher wird die Zahl der jungen Arbeitslosen erfahrungsgemäß in den kommenden Wochen wieder deutlich zurückgehen.“ Ein weiterer Faktor für den Anstieg der Arbeitslosigkeit im Juli sind laut Heliosch auslaufende befristete Arbeitsverträge zum Quartalsende. Hinzu kommt, dass Neueinstellungen häufig erst nach der Urlaubs- und Ferienzeit wieder vorgenommen werden, wenn die Personalentscheider wieder vor Ort in den Betrieben sind.

- Hier finden Sie den gesamten Arbeitsmarktreport für das Oldenburger Münsterland zum Download -

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Spatenstich für 1,2 MW-starke EnviTec-Biogasanlage auf den Philippinen

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Dienstag, den 01. August 2017 um 14:13 Uhr

Zuverlässige Stromversorgung aus Hühnermist, Reis- und Maisabfällen

Lohne. Mit dem soeben erfolgten Baustart einer 1,2 MW-starken Biogasanlage in Candelaria, Provinz Quezon, markiert der niedersächsische Biogas-Allrounder den zweiten philippinischen Auftragseingang in seinen Büchern. Neben einem unterzeichneten Planungsauftrag hatten die Auftraggeber, First Quezon Biogas Corporation (FQBC) - ein Zusammenschluss von lokalen Geflügelhaltern - beschlossen, weitere Biogasprojekte für die Region anzugehen. „Damit möchten wir lokalen Landwirten helfen, ihre Reis- und Maisabfälle umweltfreundlich abzubauen“, sagt Andy Alquiros, Präsident der FQBC.

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KAAPKE erweitert Geschäftsführung

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Dienstag, den 01. August 2017 um 08:25 Uhr

KAAPKE Geschaeftsfuehrung klein

Die KAAPKE Holding GmbH teilt mit, dass im Zuge ihrer strategischen Weiterentwicklung Marc Kathmann mit Wirkung zum 1. Juni 2017 neben Gründer und Inhaber Timo Kaapke zum Geschäftsführer für die KAAPKE Marketing GmbH bestellt wurde. Marc Kathmann ist seit 2001 für KAAPKE in unterschiedlichen Positionen verantwortlich tätig, nachdem er schon als Student seine Abschlussarbeit zum Dipl.-Kaufmann an der Fachhochschule Osnabrück bei KAAPKE Marken im Mittelstand erfolgreich fertigte. Die Markenagentur im kaapkehaus begleitet und unterstützt seit Gründung im Jahre 2000 mittelständische Unternehmen bei ihren Entwicklungsschritten zu erfolgreich positionierten Unternehmen und Marken. Das Unternehmen mit Sitz im Drantumer ecopark beschäftigt über 30 Menschen und ist IHKAusbildungsbetrieb. Die KAAPKE Marketing GmbH entwickelt und realisiert markenaufbauende, crossmediale Marketing- und Kommunikationskonzepte.

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NORDFROST: Logistik-Komplettangebot im Containerhafen Wilhelmshaven

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Freitag, den 28. Juli 2017 um 09:44 Uhr

Weitere 80 Mio. Euro Investition in Hafenstandort und Aufbau einer General Cargo Division

PM NORDFROST Logistik Komplettangebot im Containerhafen Wilhelmshaven kleinWilhelmshaven. Weitere 80 Mio. Euro investiert der Logistiker in die Weiterentwicklung seines NORDFROST Seehafen-Terminal im Containerhafen Wilhelmshaven, und zwar zur Erweiterung des Angebots an Lagerkapazitäten in allen Temperaturstufen und ausgewählten Gefahrgutbereichen sowie zum Ausbau des Grundstücks in der Logistikzone, das direkt an die Umschlagsanlagen des Hafens angrenzt. Damit wird die NORDFROST, die bundesweit führend in der Tiefkühllogistik ist und unter den Top 10 der deutschen Foodlogistik rangiert, kurzfristig für Kunden aller Branchen und für alle Warenarten die gesamte Bandbreite der am Hafenstandort benötigten Services und Transportleistungen unter Einbindung kombinierter Verkehre abdecken, also für temperaturgeführte Lebensmittel und General Cargo ebenso wie für Schwergut und Gefahrstoffe.

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Ausbildungsstart für Tausende Jugendliche

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Freitag, den 28. Juli 2017 um 09:43 Uhr

Oldenburg. Anfang August und Anfang September beginnt für viele Jugendliche die Berufsausbildung im Oldenburger Land. „Für die jungen angehenden Fachkräfte ist das vor allem eine spannende, neue Zeit“, so Dr. Thomas Hildebrandt, Geschäftsführer für den Bereich Ausbildung und Weiterbildung bei der Oldenburgischen Industrie- und Handelskammer (IHK).

Bis Mitte Juli habe die IHK bereits rund 3500 neue Ausbildungsverträge registriert. Gleichwohl seien die Tore für einen Ausbildungsstart in diesem Jahr noch nicht geschlossen. Hildebrandt geht davon aus, dass 2017 insgesamt wieder deutlich mehr als 4000 neue Auszubildende in den Betrieben des Oldenburger Landes beginnen.

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Walkenhorst Gruppe übergibt ein BMW Vorserienmodell für Ausbildungszwecke

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Montag, den 24. Juli 2017 um 13:45 Uhr

Freude am Lernen für künftige Kfz-Mechatroniker

KWH Clp Walkenhorst kleinCloppenburg. In den vergangenen Tagen konnte Stephan Schulte, Geschäftsführer der Walkenhorst Gruppe, im Namen von BMW ein hochwertig ausgestattetes Schulungsfahrzeug an die Kreishandwerkerschaft Cloppenburg übergeben.

Höchste Servicequalität fängt mit einer fundierten Berufsausbildung an. Mit der Überlassung dieses umfangreich ausgestatteten Trainingsfahrzeugs unterstützt die BMW AG deshalb jetzt das praxisorientierte Lernen im Rahmen der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisungen der Kreishandwerkerschaft in Cloppenburg. Das von der BMW AG zur Verfügung gestellte Trainingsfahrzeug ermöglicht es den Ausbildern, das Fachpersonal von morgen bereits heute mit der modernsten im Automobilbau verfügbaren Technik im Detail vertraut zu machen und so eine qualitativ hochwertige und zukunftsorientierte Berufsausbildung zu gewährleisten.

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